手机浏览器扫描二维码访问
过了很久二哥才下来了,后面跟着一个小男孩,他走路的时候给人一种怪异的感觉。虽然他在尽力的掩饰。
苏母看着动作迟缓的小儿子眼睛又红了。
等到苏明筠坐在饭桌时,苏父便叫佣人上菜。
餐桌上吃了夹菜,吃饭的声音就没有了,他们之间没有一丝交流。
苏母看着眼前的场景,不禁怀恋以前那段热闹非凡的时光。但是这一切从小儿子被绑架后就再也不存在了。一想到这苏母的眼睛变得更红了,眼眶钟布满了泪水,她连忙低下头,假装吃菜来掩饰自己的悲伤。
这一顿饭吃的在场的人,除了苏姝都吃的不是滋味。
苏明筠吃完说了一句“我吃饱了,你们慢慢吃。”就准备离场。
“等一下,阿筠,你最近感觉怎么样?好些了吗?”苏母眼看着自己的小儿子就要离开着急而又小心翼翼地问。
“没事,我很好!苏明筠听着自己母亲小心翼翼的声音心里也不是滋味。但是自己还是没有办法跨过那道坎。
毕竟从天之骄子变成一个残废,这样巨大的差距很少有人能够从中走出来。所以他还是需要一点时间。
“那我们下个星期二可以去星星农场玩可以吗?”苏母紧接着问。
“嗯———好吧!”苏明筠知道如果此时拒绝的话母亲一定会伤心的,而自从自己腿受伤后,家里的人都会尽可能的迁就自己,父母都憔悴了很多,特别是母亲,以前那么喜欢和小姐妹们出去玩的人,为了自己天天宅在家里,为自己担惊受怕。他不想在让母亲担心了。而自己也应该去外面呼吸一下新鲜空气了。
“还有事吗?没有的话我想上去了。”苏明筠道。
苏母听到儿子答应了,还没有反应过来。当她反应过来后,眼泪一下就落下来了。哽咽道:“没有了———那你上去好好休息,不要看书看到很晚,等会让刘姨给你送一碗燕窝。怎么样?如果不喜欢也可以换,乌鸡汤怎么样?”
“你看着安排吧!我上去了。”苏明筠说完便向楼上慢慢走去,虽然步伐缓慢,但是却无人催促。渐渐地苏明筠就在家人的目光中消失。
而苏母看着苏明筠的背影眼泪再也忍不住了,一旁的苏父立刻将自己媳妇拦在自己怀里。调侃道:“都老大不小了,怎么还是喜欢哭鼻子啊!再说儿子答应出去走走,这不是一件好事嘛!我们应该高兴不是吗?家里还有小辈呢!等会我们回房后你怎么高兴怎么来。嗯——不哭了!好嘛?你哭的我心都要碎了……”
苏家二兄弟看着自己母亲和父亲这样公然秀恩爱,都识相地离开了。苏姝看着他们之间感情怎么好,有点羡慕和怀恋。也悄悄地回房了。
苏父看着离开的孩子们眼里闪过一丝笑意,不过很快就被满眼的宠溺代替。
苏姝坐在梳妆台前想到刚刚苏母苏父之间那甜腻的气氛不禁想起自己的师傅和师娘。他们也是宗门里面最为恩爱的一对。
师傅最讨厌的就是像自己这些小辈去打扰他与师娘,恨不得长在师娘身上。
苏姝想着之前在宗门的时光嘴角不自觉地巧了起来。
回忆完以前的事,苏姝还是决定好好学习这个世界的东西,不然到时候可要丢脸了。便走到苏家专门为自己准备的小书柜前开始翻越书籍……
丑妻入怀:翟先生,别黏我 开局女帝还剩百日寿命 重生之楚奕歌 快穿之主神在线找人 快穿反派妖女 偷婚九月天:秦老师,要举高高! 大宋:我是赵祯 红楼:庶子崛起 人在海贼,开局成为大妈女婿 向往,我家二闺女赖在蘑菇屋不走肿么办 异界创世神,开局救了一个系统 这个大佬她有病 契约总裁,别追我! 唐雨清明 从买凶宅开始 殊途殊途 娱乐:离婚五年,被向往曝光了 华娱1995开始 大佬从人物扮演开始 从海贼开始的游戏轮盘
穿越兽世小巫娘,生崽崽简介emspemsp摔进兽人世界还成了即将入口储备粮?白清清欲哭无泪,附带一个大巫系统,以为要手握金手指成为兽世大巫了,结果债台高筑欠了系统一屁股债,白清清泪流满面。还好听说这里雌性稀少且备受宠爱?还好还好,有淳朴...
帝国总裁小娇妻简介emspemsp关于帝国总裁小娇妻薄少,不好了,您那个巨丑的前妻偷偷回来了。又想纠缠我,来人,抓她去申请世界吉尼斯最丑记录。不是的,薄少,她突然变漂亮了。有多漂亮?追她的人可以绕地球一圈。我亲自去...
如果您喜欢神医甜妻种种田,撩撩汉,别忘记分享给朋友...
穿越之郡主玩转古代简介emspemsp关于穿越之郡主玩转古代一朝穿越,陌灵从无父无母的孤儿,成为集万千宠爱为一身的小郡主。爹娘疼,姥姥姥爷疼,身后还跟着一个闷骚大冰山。开鸭店,玩雕刻,虐渣渣,且看陌灵如何玩转架空大陆。...
蚀骨迷情总裁没我你不行简介emspemsp关于蚀骨迷情总裁没我你不行惊!传闻中活不过30岁的霸总结婚了!吃瓜群众们坐等霸总去世,等他的小娇妻继承百亿遗产。然而霸总不仅没死,还带着他的小娇妻,一边蜜月旅行,一边把事业扩展到了泰国,新加坡,印度尼西亚顺路还生了两个超级可爱的萌娃。记者请问是什么让您坚持活了下来?狂炸拽霸总主要是靠吸老婆续命首发po18asiaωoо1⒏υip...
我的崩坏萌妹旅团简介emspemsp关于我的崩坏萌妹旅团崩萌团。一个游走于各个端游手游以及单机游戏的亲友公会团。对于身为团长的李亚林来说,他现阶段的首要任务,就是找回那些落跑的团员们,以及吸纳新的团队成员。那么问题来了。为什么...