手机浏览器扫描二维码访问
那两个博士生买完东西就走了。
霍奕修的咖啡这时候也做好了,他过去拿咖啡,另一只手从兜里掏出手机,给姜尚又加了一项任务,让他查柳铮。
佟教授对他的态度反常,除了父亲的原因外,还有没有其他的?
霍奕修刚结束电话,凌昭就从电梯里出来了。
霍奕修拿着咖啡走过去,目光淡淡从温明瑞的身上划过。
温明瑞只是礼貌性的对他点了下头就走开了,连句客套话都懒得说。
霍奕修不在乎别的男人对他是什么态度,他把咖啡递给凌昭:“加了糖的淡奶咖啡,在术后康复前,这是你最后一次喝咖啡了。”
从今天起,凌昭的饮食都将按照教授安排的来,目前没什么忌口的,除了保证营养,调整她的体质之外,便是不喝酒,不吃刺激性食物,包括咖啡茶饮,不吃冰的生的。
凌昭本想从今天起就不碰的,只是看着眼前的咖啡,还是禁不住诱惑拿过来喝了。
霍奕修抬起自己的那杯咖啡,轻轻抿一口。他说:“还有一下午时间,想去什么地方玩?”
凌昭古怪的看他一眼。
把工作看成生命的人,陪她来见医生就已经很稀奇了,竟然还说要出去玩?
凌昭的记忆里,他难得为她来医院一次,也是不耐烦的来过就走。
更不要说上一世,她生孩子时,他人都没来。
凌昭最深刻的,关于霍奕修停留在医院的时间,是他耐心陪着范文欣治疗乳腺病。
霍奕修从她的脸上看到了自己长期以来的问题,微微皱了皱眉毛,低声道:“以后我会多花时间陪你。”
凌昭没说什么,拿着咖啡杯往外走。
一下午,其实只是半天时间,逛一逛古镇,或是去球场看一场球赛,电影院看两场电影,时间就没了。
但其实,这些事情霍奕修都没有陪凌昭做过。
凌昭难得从霍家那诸多家务事中脱身出来闲逛,都觉得那是偷来的时间。上一世的她还为此高兴,觉得自己对霍家很重要。
而在这一世,凌昭学会反抗,从家务活脱身后,她狠狠补偿自己,有空就去古镇闲逛,看电影,看书,动物园,游乐园,海洋馆……凡是上一世没机会体验过的,没玩过的,她都想试一试。
她还曾计划过,等跟霍奕修离婚,拿到属于她的财产,她就先来一场几个月的旅行,到处看看。
其实在她新的人生计划里,已经没有霍奕修的存在了。
坐在车上的凌昭没有说想去哪里,最后是霍奕修先开着车找了一家餐厅吃饭。
一家湘菜馆,味道辣,蛮霸。
霍奕修点单后,对服务员说不要辣,每个菜都不能有辣椒,把厨师气得拿着大勺出来叫骂,以为隔壁店请来砸场子的。
最后以一道国宴菜,清水煮白菜收场。
吃完午饭,霍奕修订电影票时,凌昭却说,她要回凌记。
霍奕修眸光微暗,但还是开车把她送去了凌记。
他本人没走,留在店里。
霍奕修镇场,比凌昭这个老板还管用。他坐在那里看财务报表的时候,全部工作人员都不敢偷懒耍滑,缝纫机踩得都快冒烟了。
凌昭倒是有些好奇。
霍奕修长得不差,相反,他长得比明星好看,还是那种没整容,连微调都没有过的人。
开局发老婆,乱世收留万千美人 周少别跪了,赵小姐有新欢了 谁懂啊!欠债十亿后我在星际种田还钱 恋综:缺德的我成为了顶流 后室:新世界 云顶:召唤羁绊职业大军 做孙悟空替身那些年 燃尽一世 我在六零年代平安喜乐 皇帝:七皇子何时来反?朕开城门来迎 全民十连抽,我能看到抽奖概率 黑黑的牡丹 厨神:我就炒个菜,咋就飞升了? 全球升级:我觉醒了百万属性点 喜提绝色兽夫,奈何恨我入骨 血途神殇 三国:曹魏有仙人 上帝狠宠作精,主角被逼黑化 剑道:我和仙女姐姐双修 流萤煜煜赴明月
穿越兽世小巫娘,生崽崽简介emspemsp摔进兽人世界还成了即将入口储备粮?白清清欲哭无泪,附带一个大巫系统,以为要手握金手指成为兽世大巫了,结果债台高筑欠了系统一屁股债,白清清泪流满面。还好听说这里雌性稀少且备受宠爱?还好还好,有淳朴...
帝国总裁小娇妻简介emspemsp关于帝国总裁小娇妻薄少,不好了,您那个巨丑的前妻偷偷回来了。又想纠缠我,来人,抓她去申请世界吉尼斯最丑记录。不是的,薄少,她突然变漂亮了。有多漂亮?追她的人可以绕地球一圈。我亲自去...
如果您喜欢神医甜妻种种田,撩撩汉,别忘记分享给朋友...
穿越之郡主玩转古代简介emspemsp关于穿越之郡主玩转古代一朝穿越,陌灵从无父无母的孤儿,成为集万千宠爱为一身的小郡主。爹娘疼,姥姥姥爷疼,身后还跟着一个闷骚大冰山。开鸭店,玩雕刻,虐渣渣,且看陌灵如何玩转架空大陆。...
蚀骨迷情总裁没我你不行简介emspemsp关于蚀骨迷情总裁没我你不行惊!传闻中活不过30岁的霸总结婚了!吃瓜群众们坐等霸总去世,等他的小娇妻继承百亿遗产。然而霸总不仅没死,还带着他的小娇妻,一边蜜月旅行,一边把事业扩展到了泰国,新加坡,印度尼西亚顺路还生了两个超级可爱的萌娃。记者请问是什么让您坚持活了下来?狂炸拽霸总主要是靠吸老婆续命首发po18asiaωoо1⒏υip...
我的崩坏萌妹旅团简介emspemsp关于我的崩坏萌妹旅团崩萌团。一个游走于各个端游手游以及单机游戏的亲友公会团。对于身为团长的李亚林来说,他现阶段的首要任务,就是找回那些落跑的团员们,以及吸纳新的团队成员。那么问题来了。为什么...